{"id":32169,"date":"2019-05-30T12:19:14","date_gmt":"2019-05-30T11:19:14","guid":{"rendered":"http:\/\/www.presalesmarketing-blog.com\/?p=32169"},"modified":"2020-09-22T07:08:23","modified_gmt":"2020-09-22T06:08:23","slug":"wie-unternehmen-die-digitale-transformation-meistern","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/nabenhauer-consulting.com\/blog\/wie-unternehmen-die-digitale-transformation-meistern\/","title":{"rendered":"Wie Unternehmen die digitale Transformation meistern"},"content":{"rendered":"<p>Die Digitalisierung ist in aller Munde. Sie ist schon l\u00e4ngst fester Bestandteil erfolgreicher Unternehmen. Mit Hilfe von drei entscheidenden Faktoren k\u00f6nnen Sie den digitalen Wandel erfolgreich meistern. Idealerweise sind diese Erfolgsfaktoren aufeinander abgestimmt, sodass Betriebe h\u00f6here Profite erwirtschaften k\u00f6nnen.<\/p>\n<p><strong>Erfolgsfaktor Nummer 1: Data Readiness<\/strong><\/p>\n<p>Digitalisierungs-Programme besch\u00e4ftigen sich immer mit Daten. Mithilfe von geeigneten Systemen lassen sich Ihre Informationen zuerst erfassen, dann zusammenf\u00fchren und schlussendlich auswerten. Tats\u00e4chliche Vorteile lassen sich nur durch die Einhaltung hoher Qualit\u00e4tsstandards im gesamten Datenzyklus erzielen. Hier ist daf\u00fcr zu sorgen, dass die Daten sauber und exakt erfasst werden. Empfehlenswert ist au\u00dferdem eine m\u00f6glichst vollst\u00e4ndige Zusammenfassung der Daten. Mit hilfe von Auswertungen sollten sich m\u00f6glichst aussagekr\u00e4ftige Analysen erstellen lassen. Das Thema Datenschutz steht hier immer im Vordergrund. Dies ist meistens eine echte Herausforderung f\u00fcr Unternehmen. Vor allem personenbezogene Daten m\u00fcssen einem besonderen Schutz unterliegen, damit keine gesetzlichen Vorschriften verletzt werden und hier die Zufriedenheit aller Beteiligten gegeben ist. Dies bedarf organisatorischer F\u00e4higkeiten der Unternehmen gefragt. Wichtiger jedoch ist die technische Infrastruktur, die laufend komplexer werden. Wenn man sich exakt an die Richtlinien h\u00e4lt, k\u00f6nnen von der Digitalisierung erhebliche Nutzen gewonnen werden.<\/p>\n<p><strong>Das Digital Talent &#8211; Erfolgsfaktor Nummer 2<\/strong><\/p>\n<p>Dank der digitalen Transformation sind Informatiker und IT Spezialisten mehr denn je gefragt. Es werden immer \u00f6fter Software Entwickler gesucht, die die erforderlichen Erfahrungen mit Cloud Computing, Big-Data und mobilen Apps ausweisen k\u00f6nnen. So gibt es einen st\u00e4ndigen Kampf um die besten Mitarbeiter bei voranschreitender Digitalisierung. Es ist nur mit der Hilfe von kompetenten Fachkr\u00e4ften kann die Umstellung und der Ausbau der digitalen Transformation erfolgreich gelingen. Auf diese Weise steht dem langfristigen Erfolg nichts mehr im Wege.<\/p>\n<p><strong>3. Erfolgsfaktor: Digital Leadership<\/strong><\/p>\n<p>Die Digitalisierung entsprechend zu f\u00f6rdern, ist und bleibt das Hauptaufgabengebiet der Gesch\u00e4ftsf\u00fchrung. Hierf\u00fcr bedarf es Visionen, die eine logische und profitable Umstellung unterst\u00fctzen. In der Regel werden langfristige Planung f\u00fcr die kommenden f\u00fcnf bis zehn Jahre erstellt. Ein wichtiger Erfolgsfaktor ist in jeder Hinsicht kreatives Denken. Mit flexiblen Strukturen k\u00f6nnen f\u00fcr notwendige Freir\u00e4ume gesorgt und Platz f\u00fcr gute Ideen geschaffen werden. Somit kann es zur Bildung von sehr agilen Teams kommen, wenn Mitarbeiter von verschiedenen Abteilungen zusammenarbeiten und neue, individuelle Wege gehen.<\/p>\n<p>Mehr erfahren Sie hier<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Die Digitalisierung ist in aller Munde. Sie ist schon l\u00e4ngst fester Bestandteil erfolgreicher Unternehmen. 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